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2021-4-15 19:47| 发布者: admin| 查看: 52| 评论: 0
今年劳动节5月1日至5日放假调休共5天，4月25日（星期日）上班，5月8日（星期六）上班
如果五一小长假的加班，哪加班费怎么算？
根据《中华人民共和国劳动法》：
在5月1日（劳动节）当天，安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬。
法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%。
在5月2日—5月5日，安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬。
休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×4天。
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